Wir suchen Dich für die Expansion unserer Vertriebstätigkeiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Diese Aufgaben erwarten Dich

● Du bearbeitest eingehende Leads von der ersten Anfrage bis zum unterschriebenen Angebot. Dabei identifizierst du die Bedürfnisse des Kunden und bietest ihm die dazu passende sensalytics-Lösung an.
● Du betreust bestehende Kunden ganzheitlich und baust über die Zeit gewachsene, stabile Kundenbeziehungen auf.
● Du erkennst eigenständig neue Potenziale und neue Märkte und findest für diese Zielgruppen die richtige Ansprache.
● Du entwickelst individuelle Präsentationen unserer Lösungen für die von dir bearbeiteten Leads und gehst dabei konkret auf die spezifischen Vorstellungen und Fragestellungen ein.
● Als (Junior) Sales Manager (m/w/d) arbeitest du eng mit dem gesamten sensalytics-Team zusammen und hilfst uns bei der Erreichung aktueller und künftiger Ziele.

Das bringst Du mit

● Egal ob ein relevantes Studium oder Quereinsteiger mit Berufserfahrung: du brennst für den Vertrieb von digitalen Produkten und Lösungen. Im Idealfall konntest Du bereits ein paar Erfahrungen in diesem Bereich sammeln.
● Du hast ein technisches Grundverständnis und die Fähigkeit Dich schnell in neue Bereiche einzuarbeiten. Dabei gehst du gewissenhaft, selbstständig, analytisch strukturiert und zielorientiert vor.
● Der Umgang mit Kunden, Partnerfirmen und Mitarbeitern macht Dir Spaß und Du verlierst auch bei mehreren parallelen Themen im Tagesgeschäft nicht den Überblick.
● Du bist in der Lage Kundenanforderungen zu verstehen, zu abstrahieren und aus unseren Lösungen die perfekte Antwort dazu zu finden.
● Du hast Spaß am Reisen und einen Führerschein der Klasse B.
● Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse lassen Dich im Kontakt mit nationalen und internationalen Kunden und Interessenten nicht verstummen.

Diese Perspektiven bieten wir

● Es erwartet Dich eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem hochmotivierten und ständig wachsenden Team mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen.
● Du agierst selbstbestimmt und kannst dennoch jederzeit auf die Unterstützung des gesamten Teams setzen.
● Wir wachsen ständig und suchen Mitarbeiter, die mit uns wachsen wollen, sich den kommenden Herausforderungen stellen und Verantwortung übernehmen wollen.
● Wir haben nicht nur Spaß bei der Arbeit, sondern auch bei Teamevents, gemeinsamen Essen oder sportlichen Aktivitäten.
● Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen und bieten deshalb ein attraktives Leistungspaket, das neben fairer Entlohnung, fairen Urlaubs- und Arbeitszeitregelungen auch vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

Das klingt für Dich nach einer tollen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an jobs@sensalytics.net.